第一百四十二章 理智看待 (第1/2页)

    ??我抓抓头，过了好一阵才上楼，刚进办公室，看到高士学就坐在沙发上，一见到我眼睛瞪得滚圆，闪烁红光，“林东，你搞什么鬼？不处理那群人了？”

    ??我撇了他一眼，心情不高坐在椅子上，“给你省事情，要不然你今天人事部咬炸锅。”

    ??“放屁！”

    ??高士学是一点面子也不留，上来就破口大骂，“这话你怎么好意思说啊，我老早就将这些人的档案都调出来，就等着给他们办理离职，还炸锅，财务方面也时刻准备着，一下午，我们完全都能给搞定了。”

    ??我双手叉在一起望着他，“那么招人呢？你人事部招人需要多少天？”

    ??“公司只为亏空，员工流失巨大化，多少天能够让公司正常运作?你招聘来的信任多久可以完全胜任自己岗位不出错误？”

    ??“老高，咱们不是第一天认识，我跟你之间不存在秘密，这些话我对沈总说过，现在对你说，你考虑过吗？”

    ??高士学反正就是不能接受，吼道：“这是我的事情，反正不会耽误你们各个部门就是。”

    ??“你说不耽误就不耽误？”

    ??我摇摇头，“多大人了，还跟小孩子差不多，说这么幼稚的话，昊天传媒就要发疯，两家公司接下来就是白刃战，在想要跟之前一样，我用一点小手段暗度陈仓，陈昊是绝对不会再给这种机会。”

    ??“拼的是什么?”

    ??“什么？”高士学问。

    ??“硬件！”

    ??我抬起一只手，捏着桌子上一个茶杯推给他，“就是硬碰硬，谁的杯子更硬，谁就有机会活下来，谁杯子不够硬，那很抱歉，只能碎一地。”

    ??“这时候公司出现真空期，就是杯子材质出现巨大亏空，里面都是气泡，你跟人家砰，那还不如找一枚鸡蛋丢过去，碎了拉到。”

    ??我翻翻白眼，“贾小佳跟公司员工可以不理解，你做了这些年人事部主管，这一点看不透？理解不了？现在让你下去开除一堆人，你心里乐呵了，一大批原本就没有离职的员工乐呵了，那么能乐和多久？”

    ??“你怪我，怨我，我都没意见，我们的目标一直，手法不同，我只要结果，最后能赢，我不在乎被千夫所指。”

    ??我摆摆手，一脸疲倦道：“跑来骂我也骂了，差不多出去吧，我累了。”

    ??高士学犹豫一阵，却没有离开，“有道理。”

    ??“有道理哥锤子，这特么是硬道理，这是有道理？”

    ??我被气笑了，“大局，我只在乎大局，沈总作为公司老板，需要方方面面都考虑，还要维护形象，其实与其说在这家公司你们讨好老板，不如说某些事情是老板讨好你们，照顾你们心情。”

    ??“但我不同啊，我一个部门主管，撑死了算部门经理，我得罪人怕什么？”

    ??我再次摆摆手，“出去吧，别烦我了。”

    ??高士学没有继续纠缠，这次转身推门出去。

    ??我趴在桌子上睡了一个多小时，刘媛媛给我打电话，让我可以去广播室做全公司的广播。

    ??这是我不得不做的一件事，只能在贾小佳这丫头恶狠狠的目光下拿过演讲稿去广播室。

    ??效果跟我预想的一样好，几乎在我宣读完之后，我在广播室都能听到